Adviseur/Informatieanalist (Min 1)

Adviseur/Informatie-analist - schaal 12

Beknopte functietypering

Het verrichten van werkzaamheden op een als afzonderlijk en afgerond onderkend terrein van beleidsvorming, besluitvorming of bedrijfsvoering. Het betreft in overwegende mate de integrale behandeling van meer deelgebieden omvattende onderwerpen, waarbij eigen oordeelsvorming wordt vereist. De informatieanalist inventariseert d.m.v. een (organisatie)onderzoek en analyseert behoeften aan informatie en informatiesystemen in een organisatie. De informatieanalist vertaalt de onderzoeksresultaten in een informatieanalyse of een functioneel ontwerp.

Resultaatgebieden

• Het uitvoeren van onderzoek om de klantwens in beeld te krijgen op het gebied van informatievoorziening en van relevante aspecten en ontwikkelingen.
• Het daartoe inventariseren, analyseren en beschrijven van behoeften aan informatie en vraagstukken over informatievoorziening in een organisatie en het vertalen van de onderzoeksresultaten in een informatieanalyse of een functioneel ontwerp.
• Het aangeven van de consequenties van een bestaande situatie en het beheren en onderhouden van de architectuur en het inventariseren, analyseren en beoordelen van (project)risico's.
• Het analyseren en opstellen van normen, criteria, randvoorwaarden t.b.v. het nemen van beslissingen en beoordelen van situaties.
• Het analyseren van eisen, normen, randvoorwaarden en condities en het formuleren van kwaliteitscriteria en planning van activiteiten.
• Het o.b.v. opdrachten of ter ondersteuning van de eigen werkzaamheden uitvoeren van analyses.
• Het in beeld brengen van consequenties (mensen en middelen) van investeringen en kosten van bijvoorbeeld projecten, aanschaf en afschrijving.
• Het berekenen van de kosten van bijvoorbeeld het beheer en gebruik van informatiesystemen en apparatuur en het zonodig aansturen op verbetering hiervan.
• Het coördineren van testactiviteiten en het opstellen van testrapportages.
• Het als kennispartner c.q. materiedeskundige participeren in (inter)departementale programma’s, projecten- en werkgroepen, commissies etc.;
• Het vakinhoudelijk ondersteunen van het management bij het opstellen, onderbouwen en uitwerken van vakinhoudelijke plannen en – notities.
• Het verrichten van onderzoek en het zelfstandig opstellen van plannen en adviezen op het aandachtsgebied t.b.v. het management;

Kennis en vaardigheden:

• Academisch werk- en denkniveau;
• Actuele kennis op het vak- en aandachtsgebied;
• Kennis van projectmanagement;
• Innovatief;
• Omgevingsbewustzijn;
• Resultaatgerichtheid
• Communicatieve vaardigheden;
• Adviesvaardigheden;
• Organisatorische vaardigheden;
• Analytische vaardigheden;
• Vaardigheid in samenwerken.