Collectiebeheer Senior medewerker (CI1)
Uit Fobidwiki
Senior medewerker collectiebeheer - schaal 7 CAO OB
Plaats in de organisatie:
- ontvangt leiding van: teamhoofd
- geeft leiding aan: n.v.t.
- aantal gelijke functies: 1
- neemt deel aan het werkoverleg van het team
Doelstelling van de functie
Formuleren van beleid over en adviseren ten aanzien van het behoud en beheer van CODA museum – en archiefcollecties.
Hoofdtaken en deeltaken
Beleidsvoorbereiding en uitvoering
- verzamelt en analyseert gegevens ten behoeve van het beleidsplan, de begroting en het jaarverslag. Levert bijdrage aan het beleidsplan en is belast met de planmatige uitwerking hiervan.
- doet voorstellen tot beleidswijziging c.q. vernieuwing van beleid
Voert overleg over verwerving, registratie en presentatie van collecties
Verantwoordelijk voor bewaar- en presentatieomstandigheden van de collecties
- bedenkt en werkt procedures, systemen en methodieken.
- zorgt voor planning en afstemming van registratie- en ontsluitingswerkzaamheden, van conserveringswerkzaamheden en van restauratiewerkzaamheden (intern en extern)
Verantwoordelijk voor de gang van zaken rond het collectieverkeer
- overlegt met inhoudelijk deskundigen over aan collectiebeheer gerelateerde zaken in CODA.
Adviseren bij het verwerven, afstoten, in bruikleen nemen, vervoeren en ter beschikking stellen van stukken
- zorgt voor en adviseert over de omstandigheden waaronder collectie- en archiefstukken bewaard, vervoerd, en gepresenteerd worden.
Externe en interne contacten
- Heeft externe contacten met culturele instellingen, archieven, musea etc.
- Heeft interne functionele contacten met de andere medewerkers binnen het team en collega’s in andere teams vooral medewerkers van het museum en archivarissen
Kenniseisen
Werk- en denkniveau
- HBO+/WO
Specifieke kenniseisen
- Reinwardt Academie of vergelijkbare HBO*opleiding
- kennis van en ervaring met collectiebeheer
- kennis van kunst en cultuur
- kennis van archieven en musea
- kennis van de Engelse taal
Competenties
- resultaatgerichtheid
- lerend vermogen
- klantgerichtheid
- kwaliteitsbewust
Persoonskenmerken
- zelfstandigheid
- probleemoplossend vermogen
- bedrijfsmatig inzicht
- financieel inzicht
- initiatief
- verantwoordelijkheid
- flexibiliteit
- stabiliteit
- samenwerking
- organisatorisch vermogen
- besluitvaardig
- plannen
- doorzettingsvermogen
- functieoverstijgende blik